بعد ما أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية
رسميا إطلاق «مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية»
والتي تتضمن عدد من السياسات
والضوابط من بينها اقرار نظام عقد العمل بين صاحب العمل والعامل الوافد ليحل محل
نظام الكفالة الذي جرى تطبيقه على مدار 72 عاما.
جائت التفاصيل القانونية على النحو التالي
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق
شاركنا رأيك